Врачи утверждают, что мы находимся на 18 неделе беременности. Если больничный лист (уход в декрет) выдается на 30 неделе или с 30 недели? то получается 24 июня. Но я работаю в Центре творчества, где ежегодный отпуск 42 дня. Устроилась я 1 февраля этого года. 6 месяцев нет, но я так поняла, что это не важно в данном случае и должны отпустить по полной и оплатить полностью ежегодный отпуск.
То есть если от 24 июня отнять 42 дня, то получается 10 - 13 мая.
Два вопроса:
1. Правильно ли я все понимаю.
2. Как сказать об этом директору (она в курсе про беременность, но я не уверена, что в курсе бухгалтер и как бы учебный год не закончен).
Сумбур....
Когда в декрет?!
*** Тема анонсирована в конференции "Беременность и роды"
05.04.2013 14:25:35, GOVARDA
все верно понимаешь. от даты декрета, т.е. 30 недель отнимаешь все полагающиеся тебе за этот год отпуска и получается, что ты вначале уйдешь в отпуск, потом в декрет
05.04.2013 14:33:51, Elann
я не ожидала. никьто не об этом не говорит и не скажет наверное, пока сама не приду.
интересно, а можно отпуск взять деньгами, остаться до декрета работаь и зп получать? 05.04.2013 14:35:16, GOVARDA
интересно, а можно отпуск взять деньгами, остаться до декрета работаь и зп получать? 05.04.2013 14:35:16, GOVARDA
только вчера про отпуск деньгами говорили, по закону нельзя, но мне кажется можно поговорить с директором/бухгалтером, если ты им нужна на рабочем месте, могут и оплатить неотгуляный.. я вчера сильно доказывала что так можно, меня убеждали что нельзя, позвонила подруге, которая так делала, оказалось это была договоренность с директором..
05.04.2013 14:39:33, Styusha
это госорганизация, скорее всего лучше и не поднимать этот вопрос.
я не знаю как мне про май то сказать.
самое смешное мне и врач ПДР не поставила, про декретный срок не сказала. 05.04.2013 14:45:05, GOVARDA
я не знаю как мне про май то сказать.
самое смешное мне и врач ПДР не поставила, про декретный срок не сказала. 05.04.2013 14:45:05, GOVARDA
нуу.. попробовать то стоит, темболее среди учебного года уходить.. за спрос денег не берут, а то что вам рано или поздно придется уйти, они ж понимают..
05.04.2013 15:01:29, Styusha
либо как вариант отгулять его после отпуска по уходу за ребенком.. если он не сгорит.. я не знаю как там всвязи с декретом, а вообще отпуск нельзя более двух лет откладывать..
05.04.2013 15:03:44, Styusha
в любом случае весь отпуск деньгами нельзя брать, нужно отгулять минимум 24 к/дня, а потом за остаток отпуска взять компенсацию, узнайте в вашей бухгалтерии про этот вариант
05.04.2013 22:22:34, iris_ka
Если нормально себя чувствуешь и можешь доработать учебный год - то я бы доработала, а остаток отпуска отгуляла бы после декрета:) Ну чтоб не подводить и коллектив и детей:)
05.04.2013 14:51:27, Neo_
ну к детям я тут не имею отношения. я методист, работаю с бумажками и педагогами. так что прийти пару раз в месяц сделать график движения детей могу и бесплатно так сказать))
05.04.2013 14:59:48, GOVARDA
А еще можно будет отгулять отпуск потом, когда малышу 1,5 года будет и перестанут платить.
05.04.2013 15:00:59, lapushkam
