Рабочее

*** Тема анонсирована в конференции "Работа и образование"
Всем доброго вечера!) Напишите свои думы по след теме, плиз) Ситуация следующая : живём в Москве, на лето хочу с ребёнком 6 лет жить на даче (100 км от Москвы). Бабушек дедушке нет, только папа который приезжает домой по воскресеньям, остальные дни работает. До этого 2 года ребёнок ходил в садик летом, а по выходным на дачу моталась как все). Попросилась у глав буха на работе на удалённый доступ (при этом качество моей работы не пострадает, приезжать 1 раз в 2 недели для ведения документации) или увольнение. Она сказала директору про увольнение, а он сам вдруг и ещё при всем кабинете предложил удалённый доступ) И вот теперь гл бух против, другие бухи сказали, что она будет все равно искать нового бухгалтера и уговорит директора на это. Но против она если только, я останусь при своей ЗП или чуть меньше (а директор согласен!))) А вот если, мне директор будет платить за факт отработанные дни, то все ок, несмотря на то, что работу я буду выполнять в полном объёме. Как быть?
Кстати, 2 юриста работают у
нас на удаленке при полной ЗП, но подчиняются они директору)
28.03.2019 21:20:56, nadia-bar
Я бы своего буха не отпустила на удаленку - качество работы однозначно пострадает ) И этого буха и всех остальных в кабинете Только некоторое время и в действительно сложных обстоятельствах Хотите на удаленке работать - становитесь главным А на других что смотреть - можете идите юристом работать 07.04.2019 09:27:11, Сам бух





Лауреат Премии Рунета 2005Лауреат Национальной Интернет Премии 2002Победитель конкурса «Золотой сайт'2001»

25.04.2019 17:53:39

7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, блоги, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.

18+
Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!